改訂版 人材を確実にとる面接技術と人の見抜き方|株式会社政経研究所 役員関係の書籍・総務人事労務関係の書籍

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改訂版 人材を確実にとる面接技術と人の見抜き方

2017年8月28日発行 B5判・295頁 キャリアドメイン代表取締役 谷所 健一郎著 定価 24,700円(税込)

本書の内容

第1編 こうすれば人は採用できる  求人に際してこれだけは対応しておこう
 第1章 採用は求職者へのメッセージ           
 第2章 採用の仕組みを再点検する
 第3章 採用方法は激変している
 第4章 これだけは改めておきたい採用態度

第2編 人を見抜く面接採用技術の活性化
 第1章 面接官に求められるもの
 第2章 面接でなすべき事
 第3章 面接に導入したい考え方
 第4章 実際の面接に臨んでの注意点

第3編 応募者の「人物」を見抜く
 第1章 面接前から入室まで
 第2章 面接中に見抜く
 第3章 面接の内容から見抜く

第4編 応募者の「能力」を見抜く
 第1章 新卒採用はポテンシャルを見抜く
 第2章 中途採用は職務経歴を見抜く
 第3章 職種別質問で職務能力を見抜く
 第4章 志望動機から応募者を見抜く
 第5章 グループワークから応募者を見抜く
 第6章 自己アピール・長所、短所を見抜く
 第7章 これだけある応募者を見抜く方法

第5編 内定辞退を防ぐには
 第1章 内定辞退を防ぐ方策
 第2章 新卒採用の場合
 第3章 中途採用の場合
 第4章 入社後退職を防ぐ方策
会社説明会から面接は始まっている
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